TTK Uutiset

12.8.2014 10.17Esimiehet ja henkilöstö työturvallisuuden tekijöinä

Esimiehet ja työturvallisuus kansi 1 2014 270514
Henkilöstö ja työturvallisuus kansi 2 2014  270514

Turvallisessa työpaikassa on hyvä tehdä töitä. Työt sujuvat ja työssä jaksaa sekä voi hyvin. Jokaisen työpäivän jälkeen pääsee myös terveenä kotiin. Hyvä työturvallisuus lisää henkilöstön hyvinvointia, vähentää sairauspoissaoloja ja pidentää myös työuria.

 

Lue lisää | 0 Kommenttia

11.8.2014 10.01Muutoksessa mukana oleville esimiehille uusi nettisivusto

Esimiehenopasmuutokseen.fi -sivusto tarjoaa esimiehille tukea ja apua muutostilanteissa ja kehittämisen koukeroissa sekä antaa vinkkejä ihmisten johtamiseen muutoksessa.

 

Lue lisää | 0 Kommenttia

 

6.8.2014 9.56Kiusaamiseen nollatoleranssi – faktat, ohjeet ja vinkit kiusaamisen ehkäisyyn koottu nettiin

Kenenkään ei tulisi joutua kiusatuksi työssä. Kuitenkin yli 100 000 palkansaajaa kokee joka päivä olevansa kiusaamisen kohteena työpaikallaan. Työpaikoille tarvitaan kiusaamisen nollatoleranssi, organisaatiokulttuuri, jossa kiusaamisen hyväksymättömyys ja suvaitsemattomuus on yhteinen arvo.

 

Lue lisää | 0 Kommenttia

 

18.6.2014 9.04Työturvallisuuskeskuksen toimitusjohtaja eläkkeelle

Työturvallisuuskeskuksen, TTK:n, toimitusjohtaja Jorma Löhman jää eläkkeelle 1.1.2015. Hän on johtanut työmarkkinakeskusjärjestöjen hallinnoimaa toimistoa joulukuusta 2005.



Kuva: Sami Kulju

Lue lisää | 0 Kommenttia

 

12.6.2014 14.17Työsuojelupaneeli 2014: Työsuojelutoimintaa ei suunnitella kovin pitkälle

Työsuojelutoimintaa suunnitellaan useimmiten vuositasolla, mutta pitkän aikavälin suunnittelua on vähän. Ennakoivien mittareiden, kuten turvallisuuskierrosten ja turvallisuusaloitteiden, käyttö ei ole kovin yleistä työpaikoilla. Tämä käy ilmi Työturvallisuuskeskuksen ja Työterveyslaitoksen tekemästä työsuojelupäälliköille ja -valtuutetuille suunnatusta Työsuojelupaneelista, jossa kerätään tietoja suomalaisilla työpaikoilla näkyvistä työsuojelun ilmiöistä ja tarpeista sekä yhteiskunnallisten ilmiöiden vaikutuksista arjen työhön.

 

Lue lisää | 0 Kommenttia

 

9.6.2014 10.16Hukkunut usein humalassa - Vietä selvästi parempi kesä

Suomalainen viettää kesänsä mielellään veden äärellä. Alkoholin yhdistäminen vesillä liikkumiseen ja uimiseen voi olla kohtalokasta. Vuonna 2013 tapaturmaisesti hukkui 121 henkeä. Eniten hukkumisia sattuu kesän lomakuukausina touko-elokuussa. Perjantaina 13. kesäkuuta vietetään jälleen valtakunnallista Tapaturmapäivää erityisteemana kesä ja alkoholin aiheuttamat tapaturmat.

 

Lue lisää | 0 Kommenttia

 





PAREMPI TYÖ -blogi

11.8.2014 9.08Turvallisuusjohtamisen ongelma

Tässä tullut seurattua muutamaa keskustelua viime aikoina ja niissä on ollut teemana tämä ainainen kuuma peruna, turvallisuusjohtaminen tai pikemminkin sen puute. Joskus vaan tuntuu, että ehkäpä meidän pitäisi vähän laajentaa tuota turvallisuusjohtamisen käsitettä.

Lue lisää | 0 Kommenttia

 

31.7.2014 9.12Lumikin konstein

Seurasin Porissa SuomiAreenan paneelikeskustelua ”Mukana liikkeessä – työhyvinvointi muutakin kuin sopimuksia”. Aihetta pohtivat tutkimusprofessori Kiti Müller, kansanedustaja Annika Saarikko, kaupunginjohtaja Jukka Mäkelä ja päätoimittaja Maria Veitola.

Lue lisää | 1 Kommentti

 



AJANKOHTAISTA

Työhyvinvointikortti - hyvä startti työyhteisön kehittämiseen

Työhyvinvointikorttikoulutuksen käyneitä on nyt 11 000 henkilöä. Joko työpaikkasi on mukana tässä joukossa?

Lue lisää

 

29.7.2014 TTK mukana Lepaan 50-vuotisjuhlanäyttelyssä 14.-16.8.2014

Koko puutarha-, viher- ja kiinteistöalan 50-vuotisjuhlanäyttely järjestetään 14.–16.8.2014 Lepaalla, Hattulassa, Hämeenlinnan läheisyydessä. Näyttelyyn on ilmoittautunut ennätysmäärä näytteilleasettajia, mukana myös Työturvallisuuskeskus TTK yhdessä työsuojeluhallinnon, Työterveyslaitoksen ja Melan kanssa, näyttelyosasto A4. Tervetuloa tutustumaan ja keskustelemaan työturvallisuuden ja työhyvinvoinnin kehittämisestä tarpeidenne ja kiinnostustenne mukaisesti!

Lue lisää

 

12.6.2014 Työhyvinvoinnin sparraustunti verkossa: Fyysisen aktiivisuuden merkitys työkyvylle 28.8.2014 klo 10–11

Työntekijän tärkein pääoma työelämässä on hänen työkykynsä. Riittävällä fyysisellä aktiivisuudella voidaan edistää ja ylläpitää sekä fyysistä, psyykkistä että sosiaalista hyvinvointia ja näin säilyttää työkyky pitkälle eläkevuosiin asti. Harri Helajärvi Paavo Nurmi -keskuksesta kertoo, miten fyysisestä kunnosta huolehtiminen tukee työkykyä ja miten työpaikoilla voidaan edistää henkilöstön hyvinvointia liikunnan ja terveellisten elintapojen keinoin. Tervetuloa kysymään ja keskustelemaan!

Lue lisää